奢侈品包包柜姐工资（奢侈品包包柜姐提成）-善绍奢侈品网

今天给各位分享奢侈品包包柜姐工资的知识，其中也会对奢侈品包包柜姐提成进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

1、根据招聘网站的信息，雅诗兰黛柜姐每月平均工资在6000至8000元之间，主要还是根据业绩来算工资，业绩越高工资也就越高。

2、一般来说的话，雅诗兰黛那个柜台的柜姐的工资的话，工资是差不多3000左右的底薪，然后你要根据自己的业绩根据自己的业绩来拿工资，你卖的多就拿得多。

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3、一个月，一般应该在3000至6000之间，这个看你的卖的提成和奖金了卖得多提成和奖金更多。

1、底薪是2800到3500，另外的就是根据业绩加成。柜姐工资构成：底薪2800-3500起+超高绩效（综合月薪7000-12000）+ 年终奖。奢侈品柜姐招聘条件如下：年满18周岁。具有较强的沟通能力以及服务意识。相貌端庄。

2、元。根据查询BOSS直聘网显示，珠宝柜姐每月平均工资为6000元，工资架构为基本底薪加销量提成组成。柜姐是指在超市、商场中的专柜前工作的女性，所从事的工作带有销售性质。

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3、通过查询免税店招聘信息得知，免税店柜姐的工资在每月6000元以上，工资高。

好。burberry当柜姐的工资都是每个月准时到发工资的，工作环境和待遇好。burberry当柜姐的制度严格，补贴多***好，压力不大。

年薪加业绩提成大概平均是十几万到二十万不等这样子，超过20w的应该几乎没有。

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%到5%。一般奢侈品的导购底薪都不高，在800左右，不过提成在2%到5%左右。干好一个月下来能拿个两三万元。

好吧我不排除是有些很善良的姐姐，不过那是很少数。除非东西做得太次，属于一看就能看出来的那种***货。如果一般人拿个化妆品过来问，她们直接委婉的拒绝说无法帮你。

富可敌国的李嘉诚可以戴500块钱的表，但一个数万月薪的白领必须戴块5万的表，同事之间的攀比是最要命的。劳力士每年产量近百万枚，其实就是卖给他们的。

这位先生投诉时，柜姐高冷地表示，古驰的鞋子，只是一次性穿着，淋雨后，基本鞋子可以考虑不要了。六千多元的鞋子，穿一次就扔，奢侈不？这和清朝的慈禧太后，10两银子做成的绸缎袜子，每天穿一次都扔，是不是异曲同工。

好。待遇。宝姿销售入职缴纳五险一金，节***日***，员工关怀，下午茶，组团团建等。薪资。宝姿销售的基本薪资是300-4000元，还会有奖金，绩效等，平均薪资5000-6000元。

待遇不错。根据宝姿在招聘网上的招聘信息可以了解到管培生的工资待遇在6000到1万元之间，并且公司会给提供员工宿舍，会有五险一金，还有餐费补贴，还有带薪年***、绩效奖金，所以待遇很好。

住宿方面标间100--150左右，总体干净卫生，租房两室一厅大约在500--900元/月左右，具体要分桥东、桥西、新区三个地段各个价位不同。

香奈儿柜姐一个月工资都是底薪加提成的，如果你销售能力很强的话，并且是在大牌一线城市当资深柜姐，底薪8k，每月加上提成税后能有15000-25000元是比较正常的。

国内一线奢侈品的柜姐/柜哥，也就是销售，薪资一般由底薪+提成构成，底薪从3k到8k不等，不用说，一线城市知名商场如上海恒隆、北京skp的柜姐大概率要高过普通城市一头。

上海香奈儿香水柜姐工资底薪从3千到8千不等。香奈儿Chanel是法国奢侈品品牌，由可可香奈儿于1910年在法国创立，拥有时尚精品及配饰、香水彩妆及护肤品以及腕表、高级珠宝三个大类的产品。

主要还是根据业绩来算工资，业绩越高工资也就越高。雅诗兰黛柜姐的工资底薪一般在3500元左右，提成按照5%起步加12%封顶来计算，***有五险一金、节日礼物、奖金等，总体来说，还是不错的。

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