请问普通银行柜员的薪资是怎样的,大概一个月多少钱。一年可以挣多少呢?
你好,很高兴回答这个问题,因为每家银行的绩效考核标准不一样,所以员工的收入肯定也不一样,以我所在的***市来看,某农村商业银行,柜台员工一年的税后收入大概在12万元左右。
但是入行初期员工一般没有绩效奖金,只有实习工资,每月收入只有1200元左右,柜员在6个月转正期后有绩效奖金,工资收入包括:基本工资+计件工资+绩效考核奖金,全行柜台员工平均算下来,税后在10-12万元左右。
手机店员工有内部价吗?
你好,题主。
手机店员工一般都是有内部价格的。
但是这个内部价格,并不是手机***格。
现在手机销售,已经比以前难很多。
可以说销路比以前更广更大了。
但是销售成功率比前一年难了很多。
一来是市场问题,社会问题。
二来就是手机***格太透明了。
手机店当然有员工内部价了,我觉得这个问题现在应该不算什么秘密了。不管你去哪个店打工,跟老板混熟了最起码不给你个***?不过就不同品牌而言,这个价格的波动空间也会不一样,具体得看利润多少。
最开始接触的线下手机店是魅族授权专卖店,早在2014年魅族还特别的火,其魅蓝系列很受欢迎,刚出了一款魅蓝2,网上要抢购,实体店不用抢但是要贵200,我等不及抢购于是加价200就买了,后来听说这个有熟人的话价格还能去点。但是我当时觉得买的挺值得,外形也漂亮,刚买回去就把玩了好久。那个时候不像现在的全网通,而是拿移动版的刷一下系统就变成公开版的,主卡支持4G网络,副卡是2G网络。然后我从魅蓝2一直买到魅蓝5,后来直接蹦到魅族旗舰pro6S,都让我很期待,直到pro7出来让我失望没买,然后就很少关注魅族了,转小米。
后来接触比较多的是小米,因为使用魅族之前用的是小米手机,云端还有很多备份,而且做过小米小店,后来叫小米直供点,知道小米手机的利润确实很低,反正小店的渠道利润真的很低,有些手机利润不到50块钱,然而同配置的蓝绿可以卖出二三百的利润,而且还能送你礼品。其实很多手机卖场都不会主动给你推荐小米手机,只有你确定要的时候才会说有,问她多少钱的时候她会支支吾吾半天才会告诉你,其实也是在观察你的反应,看你懂不懂行。一般如果是刚出的小米新机,都会加价至少200,像小米MIX2刚出那会甚至可以加价1000。
但是小米小店、小米专卖店或者小米授权店不会出现加价出售的情况,因为官方要做同步价格,而且这个任何人都可以举报,发现的话处罚也比较严。
其实内部员工顶多就是拿一个进货价,你总不能让老板亏了不是,小米手机你要是想拿跟小店一样的进货价,你可以申请开一个小米小店,不懂的私信我,或者评论留言,看我能不能帮到你。
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大部分应该都是有的,一般商家会以基本的***出售给员工,或者有一些样机,会以相对来说比较低的价位出售给需要的员工,这些应该算是一些笼络员工的手段吧。包括很多行业的商家,都会有这样的措施,家里人以前在一个电脑卖场干过***,就买过店里的笔记本样机,不拆机的情况下,对不懂检测的人来说从外观上基本看不出来,很多商家也有把样机通过软件、人工美容处理后重新封装当成全新的机子卖给顾客,所以购买电子产品还是建议去大的品牌商家或者电商购买,最起码能降低中奖率。
谢邀。
有内部价得,我曾经在移动待过,是有内部价格的,但是内部价格也不会很低,只是比市价稍低罢了。。。
再有,员工内部买的手机不会有瑕疵的,是跟市场卖的手机是一样的。。。
我想不管什么地方卖什么东西,都是有一个内部价的,要不怎么体现员工的***呢,所以有关系的还是找人帮买,这样比较合适
其实怎么说呢,有肯定是有的,最起码我知道是有的,一个地方跟一个地方不一样,做手机批发的跟***价格肯定会有点差别,如果在手机店有熟人的话,估计可以便宜点,或者说手机新款上市,你比别人,早点拿到新的手机,因此,手机有一个所谓的内部价格。
工商银行柜员工资大概多少?
近些年,可谓就业热门最火爆的行业之一,就有银行。为什么呢?因为日益增进的金融服务的需求,以及银行较为稳定、体面的工作。那么银行,特别是工商银行作为“一哥”,柜员工资大概是多少呢?
一、2018年因为才过去,并没有全部详细数据,只有上半年数据:
当然,这是上半年的数据,如果要看全年的工资,需要×2。在图片中看到工商银行虽然排名在26位,但是一年的工资也是能够达到11.51万元,要是从全年的角度看,预计能够达到23万元。因为工商银行为上市公司,所以很多数据也能够查得到,2018年1-9月份,就业人员平均工资为18万元,而在年末的时候,可能会突破25万元以上的年薪水平。
当然,银行柜员与主管、副行长、主任、行长等级的从业人士薪金水平肯定不一样,要低一些,柜员平均工资属于被平均的水平范畴。所以,要看待工商银行柜员的平均工资就需要下浮,可能下浮的比例约在30%左右,25万元下浮30%就是17.5万元。工商银行柜员工资约在17.5万元。
二、工商银行柜员工资的组成。
一二三四线城市以及乡镇工商银行的工资水平是有着区别的,基本工资不同、绩效、年终奖也有着不同。怎么讲?工商银行一般基本工资在2000元左右,一二线城市要高一些,四五线城市要低一些。支行、分行又有着存款、理财的绩效奖励,夏天有高温补贴、冬天有取暖补贴、加班有加班补贴,还有就是年终奖之类的。所以,工商银行柜员的工资是一个综合,包括着有很多的薪金组成。这些综合的薪金相加,综合工资约为17.5万元。
作者不易,多多点赞,十分感谢!
在银行工作,不少人都会有过羡慕,除了在他们看来工作比较轻松,就是工资比较高,但工资确实是高,只不过岗位不同工资也不同,阶级性的工资差异,让银行的员工工资看起来并没有那么乐观。
根据2018年的银行薪酬排行榜来看的话,工商银行的平均工资为9.88万元每年。但需要注意的是这是平均工资。银行内部的工资差距是很大的。根据我的了解如果说柜员的年均收入有6万,那么他的主管可能就有十万,在网上就有15万,以此类推。
一般来说银行的柜员属于银行行业中最低级的层次,他们的平均工资属于被平均的一类。如果单看他们的工资的话,完全达不到一年9.88万元,毕竟一个月接近一万的工资是不会给一个小小的柜员岗位的,非要探讨的话可能也就是一年五万左右。
原先有一个在银行上班的朋友,那时候还挺羡慕他的工作。但是后来了解到他一个月的工资有五千左右,没有具体的了解。除去基本上的开销一年到头收入也就三四万,而且作为银行柜员的他也没有升职空间,工作很死板,压力很大。
其实如果想要去银行工作,最好就是避开柜员这个岗位。虽然说工作比较稳定,也比较轻松,但是工资也不高。很难在这个岗位上有所建树,可能你工作五年、十年还是如此。而且银行不同工资不同、地区不同,工资还不同,这些变动的因素还是很难掌控的。不知道你们对银行有哪些更深层次的了解呢?欢迎在评论里留言补充!
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